翻開力久的發(fā)展歷史，從過去產(chǎn)品單一，缺乏競爭力，到現(xiàn)在節(jié)能效果顯著的高效電機(jī)、超高效電機(jī)等系列高品質(zhì)特種電機(jī)品種全面問世，在這個過程中，正是不斷提升的學(xué)習(xí)力使力久獲得綿延不絕的發(fā)展動力，成為別人偷不走的企業(yè)核心競爭力。

  春節(jié)來臨，公司給中層及業(yè)務(wù)骨干送上一份新年大禮——可以隨時隨地學(xué)習(xí)的金藍(lán)盟EDU學(xué)習(xí)大禮包。1月30日下午，力久電機(jī)金藍(lán)盟EDU學(xué)習(xí)啟動會在公司二樓學(xué)習(xí)室舉行，金藍(lán)盟卓經(jīng)理向大家詳細(xì)介紹了這個平臺的各項功能和使用方法。智能學(xué)習(xí)平臺包括E學(xué)堂、專家答疑、學(xué)習(xí)分享等幾大模塊，可以針對各崗位的具體需求，有針對性地設(shè)置特定的課程，使培訓(xùn)與人才梯隊建設(shè)、職業(yè)規(guī)劃相結(jié)合。大家遇到困惑不解的問題可以在線向?qū)＜依蠋熣埥?，老師將?2小時內(nèi)予以回復(fù)，還可以和大家共同分享自己的學(xué)習(xí)體會。智能學(xué)習(xí)平臺讓學(xué)習(xí)不再受時空的限制，改善了工作與學(xué)習(xí)的沖突。
 

  企業(yè)的競爭是人才的競爭，實際上也是人的學(xué)習(xí)力的競爭。力久以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)為目標(biāo)，在企業(yè)內(nèi)部大力倡導(dǎo)“終身學(xué)習(xí)，終身受教”的觀念，努力營造良好的學(xué)習(xí)工作氛圍，持續(xù)不斷的多層次、全方位學(xué)習(xí)。特別在2015年，公司加大了培訓(xùn)力度，不斷優(yōu)化職工的知識結(jié)構(gòu)和技能結(jié)構(gòu)，全面提高職工的綜合素質(zhì)，形成了既有公司級的集中培訓(xùn)，又有各部門根據(jù)具體情況組織培訓(xùn)的格局。

  班組管理、溝通技巧、品質(zhì)提升、預(yù)算管理、成本管控、設(shè)備狀態(tài)統(tǒng)計、領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練、人力資源管理……豐富實用的課程將進(jìn)一步提升公司管理水平，提高產(chǎn)品質(zhì)量、降低費用成本，使力久高效電機(jī)、超高效電機(jī)及特種電機(jī)具備更強的市場競爭力。